求人詳細
求人ID 24002
プロフェッショナルファーム|金融業界の未来を導く、人的資本開示コンサルタント募集
- 特徴:未経験・第二新卒歓迎
- カテゴリ:持続可能な金融
- カテゴリ:企業のサステナビリティ経営
- 特徴:大手・上場企業
- 特徴:外資系企業
- 特徴:マネージャークラス採用
- 特徴:海外展開あり
- 特徴:英語力を活かす
- 特徴:女性活躍
- 特徴:フレックスタイム
- 特徴:リモートワーク可
- 特徴:退職金制度有
- 特徴:転勤なし
- ESG
- HR
- 担当マッチングディレクター
- 横山 竜甫
求人概要
- 募集職種
- コンサルタント(ESG/サステナビリティ)
- 仕事内容
-
グローバルな開示事例や規制動向を深く分析し、各企業の戦略に合わせた重要指標(KPI)の選定、データ収集・分析・可視化し、人的資本経営をサポートします。
ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)は、イノベーションと企業成長の重要な推進力です。
D&Iの現状調査、推進による経営効果の分析、指標設計、戦略立案、そして開示支援を通じて、組織の多様性を力に変えるサポートを行っていただきます。
業務概要
・人的資本開示支援
・人的資本関連の規制動向調査と分析
・人的資本に関するベンチマーク調査と分析
・人的資本データの収集・分析・可視化
・ダイバーシティ&インクルージョンの状況調査と開示支援
・従業員エンゲージメント調査の設計・実施・分析
対象領域
・金融機関(銀行、保険、証券、アセットマネジメント等)
・官公庁
■プロジェクト事例
1.人的資本開示高度化プロジェクト
・グローバル金融機関の人的資本開示事例の包括的調査と分析
・規制要件(SEC人的資本開示規則等)とベストプラクティスの調査
・自社の開示戦略立案と重要指標(KPI)の選定
・統合報告書・サステナビリティレポートの人的資本セクション作成支援
2.ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)調査・開示プロジェクト
・グローバル金融機関のD&I施策・開示動向の調査
・自社のD&I状況の包括的調査(定量・定性)
・D&I推進による経営効果(財務・非財務)の分析
・D&I指標の設計とモニタリング体制の構築
・D&I戦略の立案と開示資料の作成支援
- 応募要件
-
【必須】
■マネージャー(管理職)の場合
・人的資本関連の実務経験(5年以上)
・営業経験及びコンサルティングの経験
・チームマネジメント経験
・英語での業務実施経験(TOEIC730以上目安)
■シニアまたはスタッフの場合
以下いずれかのご経験
・コンサルティング業務経験2年以上
・事業会社等での関連する領域でのご経験
【歓迎】
・英語(ビジネスレベル)
・MBAホルダー
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:30~17:30
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
- 500~1200万円
- 給与補足
- 待遇・福利厚生・手当
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年間5日)、慶弔休暇、出産育児休暇、看護介護休暇、創立記念日 等
エントリーの時点では、登録情報が企業に伝わることはございません。お気軽にエントリーしてください。
プロフェッショナルファーム|金融業界の未来を導く、人的資本開示コンサルタント募集
東京都千代田区
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 500~1200万円
エントリーの時点では、登録情報が企業に伝わることはございません。
お気軽にエントリーしてください。
特に金融業界においては、グローバルな規制動向を踏まえ、戦略的な人的資本経営と情報開示が急務となっています。
人的資本の価値を可視化し、戦略的な経営へと繋げることは、企業の持続的な成長を支えるだけでなく、社会全体のウェルビーイング向上にも貢献する重要なミッションです。人的資本経営の新時代を創造しませんか?