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求人一覧 312件

求人ID 24554

ご紹介する企業はデジタル技術の力で地域ごとの良さを守りながら、持続可能な社会を創ることに本気で取り組んでいます。その中でも、地域金融機関様は地域経済の要。金融機関様と手を取り合い、その先にいる地域企業や個人が直面する課題を解決する、新たなソリューションを共に創出しています。

「地域には活気を取り戻したいが、どうすれば良いか分からない」―そんな課題を持つ経営者様が増えています。一方で、金融機関の営業担当者様も、多くの制約から十分にその期待に応えきれていない現状があります。この課題を、企業の経営支援から地域活性化まで見据えた、画期的なDXソリューションで解決しようとしています。
この新規事業を共に立ち上げ、社会に大きなインパクトを与える仲間を募集します。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 24551

水資源、交通や建設、土木、防災・減災、地球環境、エネルギーなど生活インフラの開発支援を行っている総合建設コンサルタント企業からの募集で、サステナビリティ推進を担当していただきます。
7月から新会計年度となり、サステナビリティリスクのマネジメント体制強化のため、新たに人材を採用する方針となりました。
特に環境分野(気候変動・生物多様性・水・廃棄物)を中心に企画立案や非財務データの収集・集計・分析に関する体制構築、運用管理を担当いただきます。
関連するご経験をお持ちの方からのエントリーをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24550

  • ESG
  • IR
  • ビジネス英語
  • 編集ディレクション
  • 読み書き英語
募集企業は印刷会社が母体の情報開示支援を中心としたコーポーレートコミュニケーション事業を行っている企業です。
ESG経営の世界的な広がりの中で、日本企業もSDGsやサステナビリティの取り組みについて適切な情報開示の必要性に迫られています。そのため企業の情報開示を支援している同社は社会的なニーズが高まっています。

情報開示の支援だけではなく、今後はESGに関するコンサルティングも行いさらなる業務拡大戦略を取っている企業でもあります。また印刷会社が母体となっていることで、上流から下流までメディア問わずワンストップでソリューションを提供しています。

今回はレポートなどのコーポレートコミュニケーションツールの制作ディレクターの募集です。
専門性を深めると同時に、「CSR/ESG」の知識を身につけられる環境です。
サステナビリティ・IR・コーポレートコミュニケーションツールの制作経験は不問です。
紙媒体のディレクション経験のある方からのご応募をお待ちします。
担当マッチングディレクター
横山 竜甫

求人ID 24549

  • ESG
  • IR
  • 編集ディレクション
IR支援を行っている上場企業での情報開示のコンサル・企画提案のポジションです。
ESG投資市場の急速な拡大を受けて、企業のESGに関する取組みや、サステナビリティを如何にして事業計画に落とし込んでいくのか、統合報告書を通じて情報を開示する企業が増加しています。2022年度は上場企業を中心に800社を超える企業が報告書を発行しており、今後も発行企業数の増加が見込まれています。
一方、統合報告書の制作にあたっては企業の中長期的な展望をストーリー立てて説明する必要があり、海外の機関投資家や株主のニーズ・要望を精緻に捉えた情報開示を行うことは一筋縄ではいきません。

募集企業はクライアント企業のIR支援を手掛けている上場企業です。株主とのコミュニケーションを支援する独自のサービスに加えて、上述の社会情勢を受けて非財務情報の開示についてもニーズが高まっており、統合報告書の制作やサステナビリティ領域のコンサルティングについても受注好調が続いています。
本募集では統合報告書など非財務領域の情報開示支援をメインミッションとして、書籍やコーポレートコミュニケーションツールの制作・編集経験者を募集中です。制作進行管理やディレクションの経験を活かして、サステナビリティ経営に関わる仕事にチャレンジしてみませんか。ご応募お待ちしております。
担当マッチングディレクター
横山 竜甫

求人ID 24548

  • PPP/PFI
  • 環境コンサル
  • 技術士
  • 建設コンサル
  • シミュレーション
  • 測量
  • 理系
  • 海洋・河川・水産
『自動運転』や『3D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社(Global Top 100 Geospatial Companies)」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきた総合建設コンサルタント企業です。
都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。

今回は九州事業所(福岡支店)での求人となります。
主に自治体が保有する公共施設の管理を効率化し、より良く活用するためのコンサルティングです。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 24547

  • 環境コンサル
  • 技術士
  • 建設コンサル
  • シミュレーション
  • 測量
  • 理系
  • 海洋・河川・水産
『自動運転』や『3D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社(Global Top 100 Geospatial Companies)」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきた総合建設コンサルタント企業です。
都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。

今回は九州事業所(福岡支店)での求人となります。
主に海洋、河川、ダムといった水域における測量・調査、そしてそのデータの解析をご担当いただきます。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 24546

  • 環境コンサル
  • 技術士
  • 建設コンサル
  • シミュレーション
  • 測量
  • 理系
  • 海洋・河川・水産
『自動運転』や『3D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社(Global Top 100 Geospatial Companies)」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきた総合建設コンサルタント企業です。
都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。

今回は九州事業所(福岡支店)での求人となります。
主に国や地方自治体といった発注者のパートナーとして、社会インフラ整備に関わる専門的な技術サービスの提供に取り組んでいただきます。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 24545

サステナビリティ経営が加速する今、企業に求められるCSRDやISSB基準への対応は、企業の未来を左右する重要課題です。募集企業ではこのグローバルな潮流の最前線で、企業の変革をリードしています。
今回の募集ポジションでは、単なるアドバイザリーに留まらず、企業のサステナビリティ開示プロセス構築を一貫して支援します。IFRS導入支援を含む大規模プロジェクトを進めていただきます。
これまでの経験を活かしながら専門性を高め、自身の市場価値を向上させたいという強い意欲をお持ちの方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24543

  • 環境コンサル
  • 技術士
  • 建設コンサル
  • シミュレーション
  • 測量
  • 理系
  • 海洋・河川・水産
『自動運転』や『3D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社(Global Top 100 Geospatial Companies)」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきた総合建設コンサルタント企業です。
都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。

今回は九州事業所(福岡支店)での求人となります。
自治体を中心にまちづくりに関するコンサルと業務を担当していただきます。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 24532

  • ESG
  • GRC
  • HR
グローバルに事業を展開するサステナビリティ先進企業では、多様な経験を持つ経営幹部人材のニーズが高まっています。しかし、人材獲得競争の激化や、株主・投資家からの透明性確保の要求の高まりなど、報酬制度をめぐる課題が山積しています。そのためにも報酬領域の専門家が求められています。
今回、報酬領域の専門家として、制度設計・開発を主導する人材を募集します。具体的に、役員報酬に関する議論をサポートし、専門知識や外部専門家との連携を通じて、取締役会への適切な情報提供や議論の推進を担います。
海外拠点の人事部門とも連携し、新しい知識を習得しながら専門性を高めることができる責任とスケールの大きなお仕事です。ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
横山 竜甫

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