求人ID 23520
ビジネスと人権分野に強みがあるサステナビリティコンサルティング企業｜ESG・サステナビリティ経営コンサルタント(ポテンシャル採用)
東京都港区
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 400～750万円
求人検索
- 検索条件：
- ESG 正社員・契約社員
求人一覧 144件
求人ID 23510
- 環境系コンサルティング
国内でのESG投資の本格化やSDGsを背景に、大企業のみならず地域の中小企業にいたるまで、事業に伴って生じる環境負荷を可視化していくことが求められるようになりました。自社の活動だけに留まらずサプライチェーンの上流から下流まで統合して評価するLCA（ライフサイクルアセスメント）やカーボンフットプリントの算出によって、環境負荷を定量化・削減する取組みは今後必要不可欠です。
募集企業はLCAの分析・コンサルティングに特化したコンサル企業であり、上述の潮流にあって特に上場メーカーからの依頼が殺到しています。
大学時代に理系・環境系を専攻したバックグラウンドを活かして、今後のモノづくり・事業運営にかかせないLCAのスペシャリストを目指しませんか。
ご応募お待ちしております。
募集企業はLCAの分析・コンサルティングに特化したコンサル企業であり、上述の潮流にあって特に上場メーカーからの依頼が殺到しています。
大学時代に理系・環境系を専攻したバックグラウンドを活かして、今後のモノづくり・事業運営にかかせないLCAのスペシャリストを目指しませんか。
ご応募お待ちしております。
求人ID 23271
グローバル金融Gr. リスクコンサル | 若手コンサルタント（サステナビリティ／ESG）未経験可
東京都新宿区
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 460～730万円
- ESG
- ポテンシャル可
日系グローバルコンサルティングファームでのESG・サステナビリティコンサルタントの募集です。
ESG投資の加速、プライム上場企業に対するTCFD対応の実質的な義務化、人権デューデリジェンスへの要請の高まりなど、企業がESG・サステナビリティ経営を推し進めるうえでは専門的な知識と世界的な動向の把握が求められる中、ESG・サステナビリティコンサルタントへの期待・ニーズは非常に高まっています。
本求人では、サステナビリティ推進の実務に携わるコンサルティングと企業のサステナビリティの取組状況を評価するリサーチの両方の目線で業務に携わっていただきます。
コンサル業界の中でも働き方に優れていて、フレックスタイムや在宅ワークを率先して取り入れており、現在出社は1、2回/週程度です。残業時間については繁忙期であっても単月で45hを超過することはほとんどありません。
今回は支援体制を強化していくための若手メンバークラスの増員募集となっています。当該業務未経験者およびポテンシャル採用として積極的に募集中です。ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
ESG投資の加速、プライム上場企業に対するTCFD対応の実質的な義務化、人権デューデリジェンスへの要請の高まりなど、企業がESG・サステナビリティ経営を推し進めるうえでは専門的な知識と世界的な動向の把握が求められる中、ESG・サステナビリティコンサルタントへの期待・ニーズは非常に高まっています。
本求人では、サステナビリティ推進の実務に携わるコンサルティングと企業のサステナビリティの取組状況を評価するリサーチの両方の目線で業務に携わっていただきます。
コンサル業界の中でも働き方に優れていて、フレックスタイムや在宅ワークを率先して取り入れており、現在出社は1、2回/週程度です。残業時間については繁忙期であっても単月で45hを超過することはほとんどありません。
今回は支援体制を強化していくための若手メンバークラスの増員募集となっています。当該業務未経験者およびポテンシャル採用として積極的に募集中です。ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
求人ID 23270
- 環境系コンサルティング
日系グローバルコンサルティングファームでのESG・サステナビリティコンサルタントの募集です。
ESG投資の加速、プライム上場企業に対するTCFD対応の実質的な義務化、人権デューデリジェンスへの要請の高まりなど、企業がESG・サステナビリティ経営を推し進めるうえでは専門的な知識と世界的な動向の把握が求められる中、ESG・サステナビリティコンサルタントへの期待・ニーズは非常に高まっています。
本求人では、サステナビリティ推進の実務に携わるコンサルティングと企業のサステナビリティの取組状況を評価するリサーチの両方の目線で業務に携わっていただきます。
コンサル業界の中でも働き方に優れていて、フレックスタイムや在宅ワークを率先して取り入れており、現在出社は1、2回/週程度です。残業時間については繁忙期であっても単月で45hを超過することはほとんどありません。
今回は支援体制を強化していくための実務経験者を対象とした増員募集となっています。ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
ESG投資の加速、プライム上場企業に対するTCFD対応の実質的な義務化、人権デューデリジェンスへの要請の高まりなど、企業がESG・サステナビリティ経営を推し進めるうえでは専門的な知識と世界的な動向の把握が求められる中、ESG・サステナビリティコンサルタントへの期待・ニーズは非常に高まっています。
本求人では、サステナビリティ推進の実務に携わるコンサルティングと企業のサステナビリティの取組状況を評価するリサーチの両方の目線で業務に携わっていただきます。
コンサル業界の中でも働き方に優れていて、フレックスタイムや在宅ワークを率先して取り入れており、現在出社は1、2回/週程度です。残業時間については繁忙期であっても単月で45hを超過することはほとんどありません。
今回は支援体制を強化していくための実務経験者を対象とした増員募集となっています。ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
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とじる
財務、非財務の統合経営を推奨するコンサルティングに強みがあり、ESGコンサルティングから情報開示までトータルにサポートをしていただきます。特に、ビジネスと人権分野の企業支援に力を入れており実績が豊富です。
ESGに関連するバックグラウンドをお持ちの方や、英語を活かしESGの専門性を高めていきたい方にご応募いただきたい求人です。
ESGのスペシャリストとしてキャリアチェンジをお考えの方、ESG領域で長期的に活躍していきたい方にご応募いただきたい求人です。
関連する経験をお持ちの方には別途ポジションを用意しておりますので、ご相談ください。
ご応募、お問い合わせをお待ちしております。